Arbeiten beim VAMV NRW

Für den Vertretungsstützpunkt "Glückspilz" der Kindertagespflege suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in Essen qualifizierte und anerkannte Kindertagespflegepersonen (in Festanstellung 30-Stunden-Woche und befristet in 15-20-Stunden-Woche). Ausführliche Informationen zu den Stellen haben wir in Stellenausschreibungen zusammengefasst. 

Als Vertretungskindertagespflegeperson ermöglichen Sie die Betreuung eines Tageskindes, dessen Kindertagespflegeperson krankheitsbedingt ausfällt, eine Fortbildung absolviert oder der Urlaub der Kindertagespflegeperson und der Eltern nicht miteinander vereinbar sind.

Sie arbeiten in einem Team mit zwei weiteren qualifizierten und in der Vertretung sehr erfahrenen Kindertagespflegepersonen in unserer Großtagespflegestelle „Glückspilz“ in Essen und einer Koordinatorin der Vertretungseinsätze. Die Vertretungsgroßtagespflege bietet eine Betreuung in der Zeit von 07.30–16.30 Uhr an. Die Einsätze können demnach in der Zeit von 07.00–16.30 Uhr liegen. Diese Zeitspanne wird je nach Bedarf durch ein Schichtsystem abgedeckt.

Sie passen zu uns, wenn Sie…

• qualifizierte und durch den Bundesverband KTP anerkannte KTPP sind
• flexiblen Arbeitszeiten offen gegenüberstehen
• kooperations- und konfliktfähig sind
• sich aktiv mit Ihren Kompetenzen ins Team einbringen
• aufgeschlossen mit neuen und wechselnden Tageskindern und Eltern in Beziehung gehen können
• administrative Fähigkeiten zur Erledigung der erforderlichen Verwaltungsaufgaben einbringen können.

Das bieten wir Ihnen

Sie erwartet ein anregendes und vielseitiges Arbeitsfeld, in dem Sie täglich neue Begegnungen haben. Sie arbeiten in einem engagierten und hoch motivierten Team zusammen. Es finden regelmäßige Teamsitzungen mit der Koordinatorin statt, die Raum für Austausch aber auch für Ideen- und Weiterentwicklungen bieten. Selbstverständlich haben Sie die Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung. Die Bezahlung ist angelehnt an den TVÖD SuE und wird als Festgehalt gezahlt. Im Jahr haben Sie 30 Tage Urlaub bei einer fünf Tagewoche.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über eine aussagefähige Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums per Mail an bewerbung (at) vamv-nrw.de. Telefonische Auskünfte erteilt Carolin Dittmar unter der Telefonnummer 0201 82774-92.

Download Stellenanzeige Kindertagespflegeperson 30-Stunden-Woche

Download Stellenanzeige Kindertagespflegeperson 15-20-Stunden-Woche, befristet bis 31.12.2023

Für die Kinderbetreuung im Notfall suchen wir eine ausgebildete Familienpfleger*in / Kinderpfleger*in (m/w/d) in Teilzeit (20-30 Stundenwoche)

Der Verband allein erziehender Mütter und Väter Landesverband NRW (VAMV NRW) hilft Eltern in Notfallsituationen. Unser Team in Essen braucht Unterstützung von einer starken Persönlichkeit in den Familien.

Sie sind in der Lage

• selbständig Entscheidungen zu treffen
• sich individuell auf Familien und neue Situationen einzustellen.

Sie sind

• belastbar und flexibel
• haben Freude am Umgang mit Kindern
• können erzieherische Aufgaben in Abstimmung mit den Eltern umsetzen und sind
• mit den üblichen Arbeiten im Haushalt vertraut.

Bei uns erwartet Sie kein klassischer „nine to five“-Job. Wir sind für Familien da, die Hilfe bei der Alltagsgestaltung und Haushaltsführung brauchen. Zum Beispiel, weil ein Elternteil erkrankt ist. Das bedeutet, wir sind für diese Familien da, wenn sie uns brauchen. Das kann auch in den frühen Morgenstunden oder am späten Nachmittag sein.

Unser Koordinationsteam aus Sozialpädagoginnen begleitet Ihre Einsätze und ist immer für Sie da.

Wir bieten

• ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem offenen und sympathischen Team,
• eine gezielte Fachanleitung,
• regelmäßige Teamsitzungen, Fortbildungen, Supervision und
• ein Diensthandy.

Wir freuen uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen postalisch oder per E-Mail an: bewerbung (at) vamv-nrw.de

Sie haben Fragen? Dann melden Sie sich gerne bei unserer Bereichsleiterin Anna Rizou unter Telefon 0201 82774-82.

Bewerber*innen mit Behinderungen im Sinne des § 2 Abs. 2 SGB IX werden bei gleicher Eignung im Rahmen der entsprechenden Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Eventuell anfallende Reisekosten zu Bewerbungsgesprächen können leider nicht übernommen werden.

Verband allein erziehender Mütter und Väter NRW e.V., Rellinghauser Str. 18, 45128 Essen